錐形鋼管發(fā)展上投入了很大的力量。僅從對(duì)員工的調(diào)查上，就相繼經(jīng)歷了全員的員工滿意度調(diào)查、員工敬業(yè)度調(diào)查、員工幸福度調(diào)查和員工快樂(lè)職場(chǎng)調(diào)查等幾個(gè)階段。而員工發(fā)展調(diào)查階段的變化，也是浦項(xiàng)為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展、人的觀念轉(zhuǎn)變和鋼鐵行業(yè)的變化而做出的，從而更好地平衡外部環(huán)境變化、錐形鋼管行業(yè)變化和員工心態(tài)變化的關(guān)系，并及時(shí)有針對(duì)性地做出員工發(fā)展對(duì)策安排。從各個(gè)階段的調(diào)查指標(biāo)看，浦項(xiàng)約有70%~80%的員工對(duì)浦項(xiàng)的發(fā)展有著較高的認(rèn)可度。錐形鋼管相關(guān)就業(yè)調(diào)查機(jī)構(gòu)做過(guò)連續(xù)報(bào)道，稱通過(guò)對(duì)大學(xué)生的就業(yè)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，浦項(xiàng)是韓國(guó)大學(xué)生最愿意就業(yè)的企業(yè)之一。錐形鋼管導(dǎo)的“資源有限、錐形鋼管創(chuàng)意無(wú)限”，需要有對(duì)浦項(xiàng)高度認(rèn)可的員工才能真正實(shí)現(xiàn)。,預(yù)計(jì)第三批試點(diǎn)將會(huì)在三季度推出。”中投證券分析人士指出。
　　錐形鋼管據(jù)《經(jīng)濟(jì)參考報(bào)》記者了解， 6月16日，中石油召開全面深化改革領(lǐng)導(dǎo)小組第十八次會(huì)議，其董事長(zhǎng)王宜林要求，多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)深化改革工作要堅(jiān)持市場(chǎng)化方向。本周國(guó)內(nèi)鋼價(jià)呈長(zhǎng)弱板強(qiáng)格局，一方面前期品種利潤(rùn)差異明顯，鋼廠產(chǎn)量向建材品種傾斜，市場(chǎng)供給出現(xiàn)差異化，另一方面近期國(guó)內(nèi)各地多雨水天氣，下游工地需求釋放受限，市場(chǎng)預(yù)期偏弱。目前來(lái)看，近期需求表現(xiàn)持續(xù)不佳，但考慮到眼下供需關(guān)系尚可，部分地區(qū)庫(kù)存壓力有限，錐形鋼管預(yù)計(jì)下周國(guó)內(nèi)鋼價(jià)或維持品種分化格局，整體呈震蕩格局?！　≈惺衲陠?dòng)銷售公司境外上市，提出要按照“完善治理、強(qiáng)化激勵(lì)、突出主業(yè)、錐形鋼管提高效率”的要求，把混合所有制改革作為企業(yè)改革的重要突破口，進(jìn)一步完善公司治理，推動(dòng)建立中國(guó)特色現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)制度。行業(yè)作為我國(guó)傳統(tǒng)工業(yè)，產(chǎn)能過(guò)剩情況嚴(yán)重。2015年，我國(guó)煤炭產(chǎn)能約為57億噸左右。錐形鋼管成為中國(guó)煤炭生產(chǎn)達(dá)峰，至2016年三年以來(lái)，煤炭產(chǎn)量下降了6.1億噸。煤炭行業(yè)就業(yè)總規(guī)模也呈現(xiàn)下降趨勢(shì)。勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，煤炭行業(yè)就業(yè)規(guī)模于2013年達(dá)到峰值水平529萬(wàn)，在此之后，整體行業(yè)的就業(yè)人數(shù)開始迅速下降，2016年10月的最新數(shù)字顯示，煤炭行業(yè)的就業(yè)總規(guī)模已經(jīng)降至395.5萬(wàn)左右，錐形鋼管僅相當(dāng)于2013年整體就業(yè)水平的75%，三年左右時(shí)間內(nèi)行業(yè)就業(yè)規(guī)?？s減了133.5萬(wàn)。錐形鋼管根據(jù)“十三五”煤炭工業(yè)規(guī)劃和煤炭行業(yè)“去產(chǎn)能”目標(biāo)，以現(xiàn)在的行業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)力估算，預(yù)計(jì)到“十三五”末期，煤炭行業(yè)的從業(yè)總規(guī)模將降至300萬(wàn)以內(nèi)。
　　2017年6月21日，中國(guó)社會(huì)科學(xué)院城市發(fā)展與環(huán)境研究所及對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)全球價(jià)值鏈研究